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{bc_job_count}个职位
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保障福利
- 高薪职位
- 年终奖
- 工作餐
- 公费培训
- 优质企业
- 社会保险
- 晋升快
- 全勤奖
- 有提成
- 美女多
- 包吃
- 包住宿
- 节日福利
- 立即上岗
- 工作服
职位详情
1.熟练使用办公软件;
2.熟练使用操作办公自动化设备;
3.工作细致认真,谨慎细心,责任心强;
4.具有很强的人际沟通、协调能力,团队意识强。
岗位职责
一、负责组织起草行政综合文件、计划、报告等文件,建立健全公司行政各项管理规章制度
二、宣导公司各项管理制度的实施,负责公司日常行政事务的组织协调
三、执行并完善企业人事制度与计划,培训与发展,绩效评估,员工社会保障福利等方面管理工作
四、负责公司后勤、采购、以及固定资产等日常性事务的管理与监督,确保工作有效积极开展
岗位要求
一、人力行政管理经验3年以上,大专及以上学历,人力资源或行政管理专业优先
二、精通人力资源六大模块,具备人力资源战略规划能力以及各个模块的实操能力
三、具务极强的统筹、策划及组织协调能力,计划性强、抗压能力强
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